“這個平臺真管用！我通過掃碼填報信息后，不久就有人聯(lián)系我了解詳細情況，最后幫我要回了1.2萬元工資?！苯眨忻衩捞m對全國根治欠薪線索反映平臺的方便性和市人力資源社會保障局的細心服務(wù)連連稱贊。
  毛永蘭之所以如此方便快捷地討回工資，源于我市正在大力推廣的“ 1234”工作法?！?234”工作法，即發(fā)出“ 1”封欠薪預(yù)防公開信、公開“2”個欠薪投訴二維碼、用好“3”個欠薪反映主平臺、開展根治欠薪“4”季行動。
  據(jù)悉，為了從源頭預(yù)防欠薪事件的發(fā)生，每個項目開工之際，建設(shè)單位、施工總包單位會及時收到《致工程建設(shè)領(lǐng)域用人單位一封信》，要求他們嚴格落實相關(guān)制度、了解相應(yīng)責(zé)任等。而在項目工地，“池州監(jiān)察”投訴舉報二維碼、勞動保障監(jiān)察投訴舉報電話以及項目建設(shè)單位內(nèi)部欠薪投訴二維碼同步公開，為勞動者提供多種投訴渠道。與此同時，我市還安排專人關(guān)注國家欠薪平臺、“民聲呼應(yīng)”以及12345政務(wù)服務(wù)熱線“3”個主平臺，第一時間對欠薪線索進行核實和處理。此外，結(jié)合各行業(yè)季節(jié)性特點，持續(xù)開展根治欠薪春季“回頭看”、工程建設(shè)領(lǐng)域“安薪”行動、清理整頓人力資源市場秩序以及秋季開學(xué)季勞動者工資支付專項檢查等一系列根治欠薪“四季行動”。
  今年以來，通過實施“1234”工作法，我市已成功幫助2491名勞動者追回勞動報酬2962.9萬元。市人力資源社會保障局勞動監(jiān)察科科長江錫洋表示，接下來，將緊盯年關(guān)節(jié)點，主動排查化解欠薪風(fēng)險，確保農(nóng)民工工資及時足額發(fā)放。